Learning Path System®
Il Learning Path System® è una piattaforma informatizzata fruibile on-line che raccoglie e organizza un insieme di metodologie e strumenti evoluti a supporto del processo di sviluppo e per l'analisi e il monitoraggio delle risorse umane.
Il Learning Path System® consente di accompagnare e sostenere il cambiamento in azienda con la gestione e lo svolgimento di analisi complesse in ambito HR, la progettazione e la realizzazione di azioni formative scientificamente fondate, il monitoraggio dell'esito degli interventi formativi.
Il Learning Path System®, grazie all'integrazione delle metodologie e degli strumenti, esegue in modo rapido e preciso le analisi centrate sui singoli individui, famiglie professionali, gruppi di lavoro, reparti e divisioni aziendali e permette il monitoraggio dei processi di cambiamento in atto a livello individuale e sistemico. Le risorse centrate sui singoli individui sono mappate attraverso moduli di analisi capaci di restituire informazioni dettagliate riguardo:
- la struttura di personalità
- le competenze potenziali
- gli stili di apprendimento e di problem solving
- gli stili di leadership
- gli stili manageriali secondo il Modello Transazionale
- le competenze emozionali e relazionali
- le competenze agite analizzate in auto ed etero valutazione
- il monitoraggio dei piani di sviluppo personali e degli interventi di coaching